因为市场经济改革动AB31了原来按照计划经济sK7q制要求构建起来的所W1ed的传统的社会保障制GnHv的组织基础和财政基xWXn，社会保障必须适应dU5z济体制改革，而从单NR5x和集体保障制走向社MoFw保障制RTpm

坚持职业标准和岗位要求3clv职业能力考核和工作业绩E9R4价、专业评价和企业认可eLv8结合的原则，对技术技能jlHF人才突出实际操作能力和0yda决关键生产技术难题要求gJnU对知识技能型人才突出掌dWi1运用理论知识指导生产实OdbI、创造性开展工作要求，a6xL复合技能型人才突出掌握5mID项技能、从事多工种多岗vsqD复杂工作要求，引导鼓励2vj0能人才培育精益求精的工fMfJ精神GIjd